2021-11-19
1次
综合部经理
8千-1万/月
环境好
双休
五险一金
交通方便
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数1人
招聘部门不限
学历要求本科
工作经验3-5年
年龄要求30岁--45岁
工作地点楚雄彝族自治州楚雄市耳东屯(云南/楚雄/楚雄市)
联系方式
联系人:联系方式保密
联系电话:联系方式保密
职位动态
7%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率
5分钟
简历平均处理时长
11-24 14:03
企业最近登录时间
职位描述
1、负责公司人事、行政、后勤管理工作;负责协助总经理工作;
2、负责并协助公司完成部门岗位梳理、人员配置及组织人员招聘工作。
3、负责组织完成内部员工业务、技能、专业知识及职业素养等相关培训。
4、负责组织公司内部员工绩效考评工作,提高员工工作绩效。
5、负责跟进各项工作完成情况、监督执行力度。
6、负责协调内部员工关系,培养团队意识,创新文化建设。
7、协助公司领导制定公司各项规章制度。
8、负责组织公司各种法律文书的草拟与审核,各合作单位协议、合同和员工劳动合同的草拟与审核,负责公司法律纠纷处理和代理。
9、负责公司各项综合事务的管理与协调。
10、负责督促本部门执行公司下达的业务指标,检查控制业务指标完成情况。
11、负责公司各种会议的组织、召开与落实,负责公司文件、通知草拟与下发。
12、根据公司制度和管理规定,拟订和管理公司员工薪酬、福利计划和分配方案。
13、负责公司工商、税务、特许证登记、更名和年检手续。
任职条件:
1、行政管理、人力资源、工商管理、法律、经济专业,本科及以上学历,有5年以上工业企业人力资源管理、行政管理或综合管理工作经验;有总经理助理或总经办工作经验,可以接受到外地出差。
2、英语口语流利。
2、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
3、有优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力;
4、较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致;
5、诚信廉洁,勤奋乐观,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养。
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有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。